Prácticas Formativas e Inserción Laboral
APANAS, desde su Servicio de Capacitación, se encarga de buscar oportunidades a través de prácticas laborales en empresas para que las personas completen su formación y tengan más posibilidades de optar a un contrato laboral.
En este sentido, destacamos la voluntad de Gesgourmet que, a lo largo del año, ofrece la oportunidad de formar a usuarios de APANAS, haciéndoles contratos de prácticas becadas con continuidad a contrato de trabajo. Juan Antonio, que ha estado dos meses trabajando, ha conseguido que amplíen su contrato por lo que seguirá vinculado a la empresa unos meses más.
Por su parte, el Arzobispado de Toledo también da la oportunidad a personas con discapacidad intelectual de realizar prácticas en espacios turísticos de Toledo. La última persona en realizar prácticas ha sido Carlos Lorenzo que ha estado en la Mezquita del Cristo de la Luz. Durante el tiempo de prácticas, ha orientado e informado a los turistas. Entre otras actividades les indicaba el funcionamiento del servicio de audioguía.
Otra de las personas que está trabajando es Dulcinea. Hace unas semanas comenzó a trabajar como personal de limpieza en una Residencia de Mayores de Toledo.
En APANAS asesoramos a las empresas interesadas en contratar a personas con discapacidad intelectual con perfiles que se ajusten a sus necesidades. También disponemos de un servicio de intermediación laboral que ayuda a las empresas a localizar a la persona que mejor se adecúe al perfil que la empresa demanda.